淮安五險(xiǎn)一金代繳平臺,淮安社會(huì)保險(xiǎn)正規(guī)代交,淮安勞務(wù)派遣

淮安五險(xiǎn)一金代繳平臺,淮安社會(huì)保險(xiǎn)正規(guī)代交,淮安勞務(wù)派遣駿伯人力集團(tuán),全國30省直營,22年行業(yè)經(jīng)驗(yàn),國家AAAAA級人力資源機(jī)構(gòu),提供“一地簽約、全國通行”的屬地化人力資源管理服務(wù)。快速解決員工跨區(qū)域辦理社保公積金難題+辦理社保待遇申報(bào)+薪酬發(fā)放+勞動(dòng)合同簽訂等人事管理工作,歡迎交流學(xué)習(xí)指導(dǎo)。2025年度淮安市住

  • 產(chǎn)品單價(jià): 40.00元/人
  • 品牌:

    駿伯人力

  • 產(chǎn)地:

    上海

  • 產(chǎn)品類別:管理咨詢
  • 有效期:

    長期有效

  • 發(fā)布時(shí)間:

    2025-05-08 19:34

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產(chǎn)品參數(shù)

品牌:

駿伯人力

所在地:

上海

起訂:

≥1 人

供貨總量:

1111 人

有效期至:

長期有效

詳情介紹

淮安五險(xiǎn)一金代繳平臺,淮安社會(huì)保險(xiǎn)正規(guī)代交,淮安勞務(wù)派遣

駿伯人力集團(tuán),全國30省直營,22年行業(yè)經(jīng)驗(yàn),國家AAAAA級人力資源機(jī)構(gòu),提供“一地簽約、全國通行”的屬地化人力資源管理服務(wù)。快速解決員工跨區(qū)域辦理社保公積金難題+辦理社保待遇申報(bào)+薪酬發(fā)放+勞動(dòng)合同簽訂等人事管理工作,歡迎交流學(xué)習(xí)指導(dǎo)

2025年度淮安市住房公積金繳存基數(shù)政策有調(diào)整

4月28日,淮安市住房公積金管理委員會(huì)公布,2025年度淮安市住房公積金繳存基數(shù)相關(guān)政策有調(diào)整,調(diào)整時(shí)間為今年1月1日至6月30日。

據(jù)介紹,本次調(diào)整范圍為已在淮安市建立住房公積金制度的國家ji關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、城鎮(zhèn)私營企業(yè)及其他城鎮(zhèn)企業(yè)、民辦非企業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體和其他組織常駐淮安市代表機(jī)構(gòu)及其在職職工,不包括已離開本單位仍保留勞動(dòng)關(guān)系的離崗人員。

從繳存基數(shù)來看,自2025年1月1日起,職工的住房公積金繳存基數(shù)為職工本人2024年月平均工資。職工工資總額按照國家統(tǒng)計(jì)局規(guī)定列入工資總額統(tǒng)計(jì)的項(xiàng)目計(jì)算。職工住房公積金繳存基數(shù)最高不超過28900元;最低不低于淮安市人社部門最新公布的淮安市市區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)2260元。

從繳存比例來看,2025年住房公積金繳存比例,國家ji關(guān)、事業(yè)單位職工個(gè)人和單位的住房公積金繳存比例各為12%;企業(yè)單位職工個(gè)人和單位的住房公積金繳存比例各為5%—12%;社會(huì)團(tuán)體、民辦非企業(yè)等單位參照企業(yè)的住房公積金繳存比例執(zhí)行。

從月繳存額來看,職工住房公積金的月繳存額為繳存基數(shù)分別乘以單位和職工住房公積金繳存比例之和。月繳存額計(jì)算的個(gè)人繳存部分和單位繳存部分均以元為單位,元以下四舍五入。1998年12月1日以后參加工作的職工,單位為其繳存的住房公積金應(yīng)當(dāng)包括住房補(bǔ)貼,并與住房公積金同時(shí)繳存。納入住房公積金管理的住房補(bǔ)貼的計(jì)繳基數(shù)、繳存比例按照住房制度改革有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

淮安市住房公積金管理中心有關(guān)工作人員介紹,單位調(diào)整住房公積金繳存基數(shù)時(shí),采取單位網(wǎng)廳調(diào)整或服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)拷盤調(diào)整。采取單位網(wǎng)廳調(diào)整,單位經(jīng)辦人員可登錄“淮安住房公積金網(wǎng)”,通過“單位網(wǎng)廳—基數(shù)調(diào)整”菜單進(jìn)行在線基數(shù)調(diào)整;采取服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)調(diào)整,單位經(jīng)辦人員可登錄“淮安住房公積金網(wǎng)”,通過“表單下載”菜單下載《住房公積金繳存基數(shù)調(diào)整清冊》《住房公積金繳存基數(shù)調(diào)整登記表》,錄入繳存基數(shù)調(diào)整信息后,將電子文檔報(bào)住房公積金服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)辦理線下基數(shù)調(diào)整。

通過駿伯人事外包的優(yōu)勢:

1、規(guī)避風(fēng)險(xiǎn):各地政策不一且頻繁更新,借助駿伯人力全國化平臺能及時(shí)同步政策,確保操作合法合規(guī),避免后續(xù)風(fēng)險(xiǎn);

2、降低成本:無需雇傭?qū)B毶绫9芾砣藛T,減少薪資、培訓(xùn)、福利等支出;

3、提升員工滿意度:員工享受當(dāng)?shù)馗@瑢?shí)現(xiàn)各地分支機(jī)構(gòu)的本土化管理。

關(guān)于駿伯:

駿伯人力集團(tuán)成立于2003年3月,是一家全國連鎖、集團(tuán)化運(yùn)營的大型人力資源機(jī)構(gòu)。憑借規(guī)范守法、誠信經(jīng)營、合法納稅的服務(wù)質(zhì)量,榮獲“全國人力資源誠信服務(wù)示范機(jī)構(gòu)”稱號,并入選“國家5A人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)”。

駿伯人力集團(tuán)的業(yè)務(wù)覆蓋中國大陸30個(gè)省份及廣東省21個(gè)地市,擁有100多家直營分公司。憑借22年的豐富經(jīng)驗(yàn),駿伯為客戶提供“一地簽約、全國通行”的全方位人力資源服務(wù),包括勞務(wù)派遣、人事外包、業(yè)務(wù)外包及管理咨詢等。

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